Was  ist PrEssenz®?

entwickelt von  Joël Weser

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   Selbst wachsen * Wachstum begleiten * Menschen führen
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PrEssenz® beschreibt eine Haltung, die dem Leben dient. Alles, was wir tun, bekommt seine Kraft, Bedeutung und Wirksamkeit durch die Haltung, in der wir dabei sind. PrEssenz^® steht für eine umfassende, zugewandte und gegenwärtige Haltung, für eine Präsenz, in der wir mit uns selbst in Kontakt sind. Sie ist in jedem von uns als Potenzial angelegt und wenn wir uns ihr zunehmend annähern, stärkt sie uns, dient dem Wachstum, der Gesundheit, der Fülle, dem Wohlbefinden und der Lebendigkeit. Sie eröffnet uns Zugang zu unserem Potential und der Entfaltung unseres eigenen Wesens. Zudem ist sie auch im beruflichen Kontext, insbesondere dort, wo wir Menschen begleiten oder führen, sehr wirksam, hat unmittelbar vertiefende, erweiternde und lösende Wirkung in den unterschiedlichen Kontexten.

PrEssenz® ist zugleich eine ganzheitliche, systemische Herangehensweise zur Entwicklung einer umfassenden Präsenz und Entfaltung von Potential. Als Herangehensweise oder Methode stellt PrEssenz® eine umfangreiche Bandbreite von Übungen und Settings für die Einzel- und Gruppenarbeit mit Menschen bereit. Überall dort, wo Menschen im Sinne von Wachstum, Erweiterung und (Potential-)Entfaltung etc. zusammen kommen, werden mit PrEssenz® auf einfache Weise neue Erfahrungen und oft überraschende, erweiternde und vertiefende Erkenntnisse ermöglicht. Zudem eröffnet sie Zugänge zu der oben genannten, inneren Haltung.  

Sie wird sehr erfolgreich und wirkungsvoll eingesetzt - z.B. in der sozialen Gruppenarbeit mit Kindern, Jugendlichen oder Erwachsenen, in der Supervision oder Teamentwicklung, im Führungskräftetraining oder auch in Workshops zu bestimmten Themen.

PrEssenz® ist das Abenteuer, sich selbst auf die Spur zu kommen, die eigene Kraft und das (möglicherweise bisher verschüttete) eigene Potential aufzudecken und unsere Möglichkeiten und Handlungsspielräume wesen-tlich zu erweitern.

Wo ist PrEssenz® als Haltung und Herangehensweise wirksam?

....überall dort, wo es um Begegnung geht (im Alltag)

... überall dort, wo es um Lösung, Wachstum, Heilung, Entwicklung und 

    Entfaltung von Potential  geht (im Coaching, in der Gruppenarbeit mit

    Kindern, Jugendlichen, Erwachsenen, Teams etc.)

... überall dort, wo Menschen mit Menschen arbeiten (im sozialen,

    therapeutischen, didaktischen & medizinischen Bereich)

... überall dort, wo Menschen Menschen führen (in Unternehmen,

    Organisationen etc.

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